Yeni Liderler PDF indir

Yeni Liderler Kısa Özet

Daniel Goleman, “akıllılık” kavramını değiştiren Duygusal Zekâ ve bunun iş yerindeki önemini vurgulayan İşbaşında Duygusal Zekâ adlı kitaplarından sonra, tanınmış araştırmacılar Richard Boyatzis ve Annie McKee ile birlikte bu kavramın önderlikteki rolünü inceliyor. Örgütsel başarı veya başarısızlıkla “başat önderlik” içindeki sinirbilimsel bağlantıları açığa çıkaran yazarlar, önderin duygularının bulaşıcı olduğunu, örgüt içinde yaydığı enerji ve coşkunun başarıya; olumsuzluk ve ahenksizliğinse başarısızlığa yol açtığını savunuyorlar. Dünya çapındaki örgütlerde senelerdır yapılan analizlerden yararlanarak, ahenk yaratan önderlerin-başkanlar, yöneticiler, eğiticiler veya siyasetçiler- empati ve özbilinç gibi yeterliliklerini kullanmanın bunun yanında, duruma uygun olan önderlik tarzlarına başvurarak zirveye çıktıklarını gösteriyorlar. Liderlerin zaman içinde duygusal zekâ yeterliliklerini geliştirip sürdümeyi; insanları esinlemeyi ve motive etmeyi; ekiplerde ve örgütlerde ahenkli önderliği geliştirmeyi; ahenkten güç alarak mali performansı yükseltmeyi öğrenebilmeleri için bir zaman öneriyorlar. Alanı ve kademesi ne olursa olsun, her önderin mutlaka okuması gereken bu kitap, önderlik sanatını sonuç alma bilimine dönüştürüyor.

Yeni Liderler PdF indirmek için Tıklayın